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工會發(fā)福利是否屬于違規(guī)?
2022-12-22
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一、工會發(fā)放福利的標(biāo)準(zhǔn)是多少
1、工會發(fā)放福利的標(biāo)準(zhǔn)如下:
(1)基層工會逢年過節(jié)可以用工會經(jīng)費向全體會員發(fā)放少量的節(jié)日慰問品,慰問品一般應(yīng)是符合中國傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的日用品和職工群眾必需的生活用品;
(2)全年發(fā)放總金額應(yīng)控制在基層工會當(dāng)年工會經(jīng)費收入的30%以內(nèi),年人均發(fā)放金額標(biāo)準(zhǔn)不超過上年度全省在崗職工年人均工資的5%。
2、法律依據(jù):《中華人民共和國工會法》第三十一條
工會協(xié)助用人單位辦好職工集體福利事業(yè),做好工資、勞動安全衛(wèi)生和社會保險工作。
第三十四條
國家機關(guān)在組織起草或者修改直接涉及職工切身利益的法律、法規(guī)、規(guī)章時,應(yīng)當(dāng)聽取工會意見。
縣級以上各級人民政府制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃,對涉及職工利益的重大問題,應(yīng)當(dāng)聽取同級工會的意見。
縣級以上各級人民政府及其有關(guān)部門研究制定勞動就業(yè)、工資、勞動安全衛(wèi)生、社會保險等涉及職工切身利益的政策、措施時,應(yīng)當(dāng)吸收同級工會參加研究,聽取工會意見。
二、工會發(fā)放福利的哪些行為是違規(guī)的
工會發(fā)放福利違規(guī)的行為如下:
1、用工會經(jīng)費購買購物卡、代金券等,搞請客送禮等活動;
2、違規(guī)濫發(fā)津貼、補貼、獎金;
3、支付高消費性的娛樂健身活動;
4、違規(guī)設(shè)立小金庫;
5、將工會賬戶并入單位行政賬戶,使工會經(jīng)費開支失去控制;
6、截留、挪用工會經(jīng)費;
7、參與非法集資活動,或為非法集資活動提供經(jīng)濟擔(dān)保;
8、報銷與工會活動無關(guān)的費用。?
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